【リモートワーク時代対策】プルデンシャル生命保険(株)の取り組み事例

【リモートワーク時代対策】プルデンシャル生命保険(株)の取り組み事例

※2020年6月26日更新

昨今の状況変化に対するプルデンシャル生命保険(株)の取り組み事例を紹介。昨今の状況変化に対して、各企業はどのように対応をしているのか。プルデンシャル生命保険(株)が実際に発表している情報を中心に集めました。

①プルデンシャル生命保険(株)の公式情報

〇大阪支社の支社業務の再開について

プルデンシャルは、大阪支社において新型コロナウイルスの感染者が発生したことを受け、当該支社の業務を停止していたが、本日より業務を再開する。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年6月24日
・もっと知りたい:https://www.prudential.co.jp/news/pdf/597/20200624.pdf

〇大阪支社と同じビルに入居する支社の業務再開について

プルデンシャルは、大阪支社において新型コロナウイルスの感染者が発生したことを受け、同じビルに入居している他の支社についても業務を停止していたが、本日から再開した。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年6月23日
・もっと知りたい:https://www.prudential.co.jp/news/pdf/596/20200623.pdf

〇新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う医療機関および医療従事者の方々への支援の実施について

プルデンシャル生命、ジブラルタ生命、PGF生命、プルデンシャル・ホールディング・オブ・ジャパンは、コロナ紫煙として、医療関係機関に1億円を寄付することを決定した。

・話者:プルデンシャル・ホールディング・オブ・ジャパン(株)
   プルデンシャル生命保険(株)
   ジブラルタ生命保険(株)
   プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年6月22日
・もっと知りたい:https://www.prudential.co.jp/news/pdf/595/20200622.pdf

〇新型コロナウイルス感染者の発生について

プルデンシャルは、大阪支社に勤務している男性社員 1名が新型コロナウイルスに感染していることが、6月17日に判明したと発表した。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年6月17日
・もっと知りたい:https://www.prudential.co.jp/news/pdf/593/20200617.pdf

〇新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う特別なお取り扱いについて

プルデンシャルは、保険料払込猶予期間の延長など、各種ご契約手続きについて、実施中の特別な取り扱いを発表した。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年6月10日(更新)
・もっと知りたい:https://www.prudential.co.jp/pdf/caution_200317.pdf

〇緊急事態宣言発令に伴う当社の対応について

プレデンシャル生命は、新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う政府の緊急事態宣言および接触機会の削減要請を受けて実施する対応策を発表。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年4月24日
・URL:https://www.prudential.co.jp/pdf/20200424_2.pdf

〇首都圏第六支社の支社業務の再開について

プルデンシャル生命首都圏第六支社で新型コロナウイルスの感染者が発生したことを受け、当該支社の店頭業務を停止していたが、然るべき対応が済んだ為、本日業務再開を発表。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年4月21日
・URL:https://www.prudential.co.jp/pdf/20200421_01.pdf

〇新型コロナウイルス感染者の発生について

プルデンシャル生命は首都圏第六支社において、4月3日に引き続き、別の男性社員 1 名が新型コロナウイルスに感染していることが、4 月 6 日に判明したと発表。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年4月7日
・URL:https://www.prudential.co.jp/pdf/20200407_01.pdf

〇新型コロナウイルス感染症拡大防止のための 当社の営業活動における取り組みについて

プルデンシャル生命は、お客さまと社員の健康と安全確保を最優先に考え、新型コロナウイルス感染症の拡大を抑止するため、お客さまとの面談に際する対策を発表。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年4月2日
・URL:https://www.prudential.co.jp/pdf/20200401.pdf

〇新型コロナウイルス感染者の発生について

プルデンシャル生命多摩支社に勤務している男性社員1名(20代)が新型コロナ ウイルスに感染していることが、3月19日に判明したと発表。

・話者:プルデンシャル生命保険(株)
・更新日:2020年3月19日
・URL:https://www.prudential.co.jp/pdf/20200319_01.pdf

②他媒体・サイト情報

〇保険・百貨店“オンライン接客”で試行錯誤

日テレNews24が報道。対面での商談をモットーとしてきたプルデンシャル生命保険では、社内コンテストを実施して「オンライン商談」のスキルを磨いていた。

・話者:日テレNews24
・更新日:2020年6月24日
・もっと知りたい:https://www.news24.jp/articles/2020/06/24/06666409.html

〇コロナ禍でも数字を上げ続ける営業マンたちは、リモート商談で何をしているか

プレジデントウーマンが報道。プルデンシャル営業責任者の菊池氏は、非対面での営業を成功に導くため、若手社員が実践している手法について語った。

・話者:プルデンシャル生命保険 執行役員 第一営業本部長 菊地直人
・更新日:2020年6月10日
・もっと知りたい:https://president.jp/articles/woman-print/36009

〇「対面営業の権化」がフルリモート商談で感じた、意外なメリット4つ

プレジデントウーマンが報道。プルデンシャル営業責任者の菊池氏は、リモート商談を業界で初めて全面導入。そこで起きた驚きの変化について語った。

・話者:プルデンシャル生命保険 執行役員 第一営業本部長 菊地直人
・更新日:2020年6月6日
・もっと知りたい:https://president.jp/articles/woman-print/36008

〇ロンドン株14日 続落 プルデンシャルが安い

日本経済新聞が報道。14日のロンドン株式市場で、FTSE100種総合株価指数は続落した。幅広い業種で売りが優勢となった。生命保険大手のプルデンシャルは5%超下落した。

・話者:日本経済新聞
・更新日:2020年5月15日
・もっと知りたい:https://www.nikkei.com/article/DGXLASB7IIAA6_U0A510C2000000/

〇プルデンシャル生命、営業社員の顧客対応にオンライン会議システムを導入

新日本保険新聞社が報道。プルデンシャル生命は、新型コロナウイルス感染拡大抑止のため、対面での活動を自粛している。そこで、オンライン会議システムを導入することとした。

・話者:新日本保険新聞社
・更新日:2020年5月13日
・もっと知りたい:https://www.shinnihon-ins.co.jp/industry-news/industry-news-20200514-5/

〇ソニー生命、プルデンシャル生命も全国の営業拠点閉鎖

保険net新聞が報道。生命保険会社の営業拠点の閉鎖が広がっている中、プルデンシャル生命等も全国の支社・営業拠点を閉鎖し、営業担当者による訪問活動を自粛する。

・話者:保険net新聞
・更新日:2020年4月18日
・URL:http://hokennews.com/?p=3406

〇新型コロナウイルスの各保険会社の対応について

保険クリニックby nexusが紹介。プルデンシャル生命など、生命保険協会に加入している生命保険会社は新型コロナウイルス感染症に係る特別取扱いを実施している。

・話者:保険クリニックby nexus
・更新日:2020年4月10日
・URL:https://www.nexus-mito.com/新型コロナウイルスの各保険会社の対応について/

〇コロナショックで金利減免!金利0%で借りられる保険会社の「契約者貸付」

豊田眞弓が寄稿。コロナショックで失業したり、収入減に陥ったりする人がいる中、当面の資金不足を補う方法として、プルデンシャル生命など、生命保険の「契約者貸付」がある。

・話者:永続家計アドバイザー 豊田眞弓
・更新日:2020年4月8日
・URL:https://news.yahoo.co.jp/byline/toyodamayumi/20200408-00172093/

プルデンシャル生命保険(株)とは

「一人ひとりのお客様に最適な生命保険をご提供すること。」を理念とするプルデンシャル生命保険(株)は、一人ひとりにあった生命保険サービスを提供することで日本の社会を支えてきました。

プルデンシャル社は、多様な働き方を推進しています。その取り組みの一つが、テレビ会議システムの導入。東京と仙台の本社、日本全国100人以上の全ての支社にテレビ会議システムを導入することで、各拠点間を移動する時間を減らし、より効率的な働き方を実現しました。

その他にも、社員のワーク・ライフ・バランスの充実、育児・介護との両立のため、時差出勤制・短時間勤務・時間単位有休・フレックスタイム制の導入・推進を行なっています。

また、LGBTに対する理解促進の取り組みも行っており、2016年2月から、同性パートナーを死亡保険金受取人とする契約が可能となりました。

〇基本情報
・設立年:1987年
・創業者:坂口陽史
・現代表者:倉重光雄
・本社所在地:東京都千代田区永田町2-13-10
・事業内容:生命保険業及びそれに付随する業務
・売上高:7,936億円(2015年)
・社員数:5,197名
・HP:https://www.prudential.co.jp

〇代表的な表彰・受賞
・「第 23 回ボランティア・スピリット・アワード」受賞 (2019)
 http://www.vspirit.jp/dl/soc23th_news_result.pdf

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執筆監修者

大下

当活動の主体者であり執筆監修者。学生時代にコーチングを勉強し、そのまま就職せずにビジネスマンや経営者を主体とした個人向けのコーチへ。「自己肯定感の回復と自己実現のためのコーチングは違う」をモットーとし、根強いファンを持つ。コーチングの中で、組織運営の責任者・主体者が、マネジメントのノウハウや知見を知らず苦労することに課題を感じ、当活動を発起し推進する。

   

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