(株)新経営サービス|転職・採用・人事施策の参考に【組織活性企業リサーチ】

(株)新経営サービス|転職・採用・人事施策の参考に【組織活性企業リサーチ】

組織の活性化に対する(株)新経営サービスの取り組み事例を紹介。ビジョン・ミッションの実現に向けて、各社がどのような戦略を描いているのか、その実現のために、各社はどのように対応をしているのか。(株)新経営サービスが実際に発表している情報を中心に集めました。

(株)新経営サービスとは

「企業と人の、成長と幸福に貢献する」を使命として掲げる(株)新経営サービスは、1978年の設立依頼、経営コンサルティングの会社として注目を集めてきました。

その主な業務は、「企業の組織変革支援を行うこと。」経営者、管理職層向けた教育研修をはじめとして、人事制度改革、現場主義による業績改善など幅広く経営課題の解決に取り組み、その顧客は一部上場企業からスタートアップまで2,000社以上にのぼります。

1人ひとりの成長を積極的に支援する組織風土があり、社歴が浅くとも多くのチャレンジができる環境です。社員の「意欲」と「行動力」を尊重し、それに応えるフィールドが用意されています。
また、転勤がないことや、完全な裁量労働制など、自身に最も適したスタイルで業務できる環境が整っています。

〇基本情報
・設立年:1978年
・創業者:
・現代表者:山口俊一
・本社所在地:京都市下京区河原町五条西入本覚寺前町830 京都EHビル6F
・事業内容:総合経営サービス業
・売上高:6億円(2018年)
・社員数:80名(2018年)
・HP:https://www.skg.co.jp/

〇代表的な表彰・受賞
・「働きがいのある会社」ランキング ベストカンパニー(2020年)
 参考URL:https://hatarakigai.info/

 

(株)新経営サービスの目指すもの・大切にすること

〇ご挨拶

公式HP、社長メッセージです。同社の使命(企業と人の、成長と幸福に貢献する)と事業内容が語られています。

・話者:(株)新経営サービス代表取締役社長 山口 俊一
・公開日:
・もっと知りたい:https://www.skg.co.jp/greeting/

 

②(株)新経営サービスの戦略・計画

 

(株)新経営サービスの組織づくり・人事方針

〇代表メッセージ

公式HP、採用ページ社長メッセージです。同社の特徴やコンサルタントという仕事に触れ、求める人物像が語られています。

・話者:(株)新経営サービス代表取締役社長 山口 俊一
・公開日:
・もっと知りたい:https://recruit.skg.co.jp/career/message_recruiter/

〇山口俊一氏 インタビュー

経営課題に取り組むなかで、コンサルタントとしての卓越した知見や知識を育て、第一線で活躍できる人材を輩出する同社。同社の特徴や強み、求める人材像などをインタビューした記事です。

・話者:新経営サービス常務取締役人事戦略研究所所長 山口俊一
・公開日:
・もっと知りたい:https://www.hc-movin.com/interview/interviewSKG.html

〇サポーターインタビュー – 新経営サービスさん

事業の概要に始まり、社員の方の働き方や考え方、具体的な取り組みについてインタビューした記事です。

・話者:新経営サービス常務 山口俊一
・公開日:
・もっと知りたい:https://teraschool.org/interview_skg/

 

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組織活性企業リサーチ責任者より

カテゴリ担当の大下です。このカテゴリは、当メディアのメインコンテンツであり、企業の組織活性の事例をお伝えします。 各企業の生の取り組みを参考にしていただき、社内の活性化につなげていただければ幸いです。

執筆監修者

大下

当活動の主体者であり執筆監修者。学生時代にコーチングを勉強し、そのまま就職せずにビジネスマンや経営者を主体とした個人向けのコーチへ。「自己肯定感の回復と自己実現のためのコーチングは違う」をモットーとし、根強いファンを持つ。コーチングの中で、組織運営の責任者・主体者が、マネジメントのノウハウや知見を知らず苦労することに課題を感じ、当活動を発起し推進する。

   

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